根據(jù)學(xué)院工作需要，經(jīng)研究決定，擬面向社會(huì)公開招聘合同制人員，現(xiàn)將有關(guān)具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義、遵紀(jì)守法，品行端正，無違紀(jì)違法記錄。

2.愛崗敬業(yè)，服從安排，有良好職業(yè)道德，工作責(zé)任心強(qiáng)。

3.身體健康，體檢合格。

二、招聘名額及具體條件

(一)報(bào)名方式

1.報(bào)名時(shí)間：2021年9月4日至9月6日。

2.報(bào)名郵箱：yzyrsc@sohu.com。材料發(fā)送主題格式：報(bào)考崗位+專業(yè)+姓名。

3.所需材料：考生填寫好《雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘合同制人員登記表》連同有效身份證、報(bào)考資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等材料原件、相關(guān)報(bào)考材料以掃描件方式上傳附件發(fā)送到指定郵箱進(jìn)行報(bào)名。

(二)資格審查

人事處負(fù)責(zé)對應(yīng)聘者的資料進(jìn)行資格審查。在資格審查合格者中原則上按照進(jìn)入面試考核人數(shù)與崗位招聘名額3:1的比例確定面試考核人員。凡已確定進(jìn)入面試考核的人員由人事處電話通知。面試時(shí)需攜帶個(gè)人身份證、報(bào)名表(需張貼一寸免冠彩色照片)及崗位條件要求的證明材料。

資格審查貫穿于整個(gè)招聘全過程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘崗位報(bào)考條件或隱瞞實(shí)情的，均可取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

(三)考核

1.學(xué)院成立考核小組對進(jìn)入的人員進(jìn)行面試考核，考核方式在資格復(fù)審時(shí)通知。

(四)疫情防控

報(bào)考人員需提前告知是否來自、停留或途經(jīng)疫情高風(fēng)險(xiǎn)或中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、是否有密切接觸史、是否存在發(fā)熱及咳嗽等異常癥狀，在資格復(fù)審時(shí)同時(shí)提供以下資料：

(1)報(bào)考人員需提供資格復(fù)審前 48小時(shí)內(nèi)有效的呈陰性的核酸檢測報(bào)告原件。

(2)“健康碼”及“防疫行程卡”為綠色。

(3)疫情防控如有新規(guī)定，則執(zhí)行新規(guī)定。

(五)體檢

面試考核結(jié)束后，根據(jù)面試考核結(jié)果，按照擇優(yōu)的原則從高分到低分確定進(jìn)入體檢的人選，體檢費(fèi)用自理。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按面試考核成績從高分到低分遞補(bǔ)。

(六)聘用

體檢合格人員進(jìn)入擬招聘程序，由人事處電話通知，辦理入職手續(xù)。擬招聘人員如系其他單位的在職工作人員，在體檢合格后一周內(nèi)提供與原單位依法解除人事或勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)書面依據(jù)。不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系的，視為放棄聘用資格。

四、具體待遇

工資按學(xué)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。有關(guān)事宜由人事處負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0835-2241755

聯(lián)系人：賴?yán)蠋煛⒑卫蠋?/p>