崗位介紹及錄用條件

　　崗位一 ：DBA數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)工程師

　　工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制

　　工作地點(diǎn)：成都

　　用工性質(zhì)：合同制

　　崗位描述:

　　1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)日常操作、安裝、配置、監(jiān)控、備份恢復(fù)及業(yè)務(wù)系統(tǒng)上線、變更涉及的SQL審計(jì)工作;

　　2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)性能調(diào)優(yōu)、安全管理、故障排查;

　　3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)容量規(guī)劃、高可用架構(gòu)設(shè)計(jì)，保證數(shù)據(jù)庫(kù)高可用性及容災(zāi)能力;

　　4.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)類文檔的編寫，并對(duì)運(yùn)維人員進(jìn)行必要培訓(xùn)。

　　錄用條件：

　　1.年齡：40周歲(含)以下;

　　2.學(xué)歷：本科及以上，已取得畢業(yè)證、學(xué)位證;

　　3.專業(yè)：計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)：

　　4.英語(yǔ)：取得大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(425分及以上)或公共英語(yǔ)三級(jí)(口試、筆試均通過(guò))或同等水平及以上證書;

　　5.工作經(jīng)驗(yàn)：具備5年及以上數(shù)據(jù)庫(kù)方面工作經(jīng)驗(yàn);

　　6.具備Oracle ocm資質(zhì)認(rèn)證及MySQL ocp資質(zhì)認(rèn)證，熟悉相關(guān)云計(jì)算平臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)PaaS組件者優(yōu)先;

　　7.熟悉其他類型數(shù)據(jù)庫(kù)，包括PostgreSql、MongoDB等，精通分布式數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)、熟悉國(guó)產(chǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)者優(yōu)先;

　　8.具備獨(dú)立搭建數(shù)據(jù)庫(kù)集群相關(guān)的技術(shù)與項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，包括但不限于：數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)庫(kù)升級(jí)和合并、備份和恢復(fù)、安裝、配置、打補(bǔ)丁和數(shù)據(jù)庫(kù)調(diào)優(yōu)，審計(jì)(auditing
policy)，高可用性 (RAC) ，高級(jí)復(fù)制(物化視圖復(fù)制等)，數(shù)據(jù)庫(kù)安全性(Advanced
encryptions、Compression、Vault、Fine Grained Auditing (FGA)
和數(shù)據(jù)屏蔽等)，故障排除和調(diào)優(yōu)技能以及性能分析診斷;

　　9.熟練掌握主流操作系統(tǒng)、熟練掌握shell腳本，熟悉開(kāi)源監(jiān)控、運(yùn)維工具的優(yōu)先;

　　10.有民航業(yè)工作經(jīng)歷、民航相關(guān)系統(tǒng)建設(shè)及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　11.思想素質(zhì)好，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，無(wú)違法違規(guī)記錄，通過(guò)背景調(diào)查、入職體檢、政審、新員工培訓(xùn)及試用期考核。

　　崗位二:信息技術(shù)管理員(產(chǎn)品管理方向)

　　工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制

　　工作地點(diǎn)：成都

　　用工性質(zhì)：合同制

　　崗位描述:

　　1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司信息戰(zhàn)略規(guī)劃，制定負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的中長(zhǎng)期產(chǎn)品規(guī)劃與流程信息化率目標(biāo);

　　2.負(fù)責(zé)研究制定業(yè)務(wù)流程梳理規(guī)劃路徑、工作模式與方法論;

　　3.負(fù)責(zé)組織公司業(yè)務(wù)需求專家，開(kāi)展業(yè)務(wù)流程梳理、整合與創(chuàng)新，制定業(yè)務(wù)流程信息化建設(shè)規(guī)劃;

　　4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部信息化需求管理，開(kāi)展需求調(diào)研、設(shè)計(jì)、分析與挖掘，通過(guò)信息化建設(shè)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程再造，助力各業(yè)務(wù)領(lǐng)域轉(zhuǎn)型升級(jí)。

　　錄用條件：

　　1.年齡：35周歲(含)以下;

　　2.學(xué)歷：本科及以上，2024屆(含)以前畢業(yè)，報(bào)到時(shí)須取得畢業(yè)證、學(xué)位證;

　　3.專業(yè)：計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè);

　　4.英語(yǔ)：取得大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(425分及以上)或公共英語(yǔ)三級(jí)(口試、筆試均通過(guò))或同等水平及以上證書;

　　5.具備流程梳理與需求分析設(shè)計(jì)能力;

　　6.具備原型設(shè)計(jì)能力;

　　7.具備開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);

　　8.具備數(shù)據(jù)庫(kù)常規(guī)操作能力;

　　9.具備人力資源管理、民航服務(wù)及綜合辦公相關(guān)平臺(tái)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　10.思想素質(zhì)好，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，無(wú)違法違規(guī)記錄，通過(guò)背景調(diào)查、入職體檢、政審、新員工培訓(xùn)及試用期考核。

　　崗位三:信息技術(shù)管理員(系統(tǒng)維護(hù)方向)

　　工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制

　　工作地點(diǎn)：成都

　　用工性質(zhì)：合同制

　　崗位描述:

　　1.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)信息安全管理、監(jiān)控、目標(biāo)實(shí)現(xiàn);

　　2.負(fù)責(zé)支撐公司各生產(chǎn)版塊智慧化運(yùn)行，及時(shí)響應(yīng)生產(chǎn)需求，確保運(yùn)行正常;

　　3.負(fù)責(zé)支撐公司各管理板塊系統(tǒng)運(yùn)行使用正常，確保管理效率;

　　4.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)通信、終端設(shè)備及日常信息的運(yùn)行、管理與維護(hù)。

　　錄用條件：

　　1.年齡：30周歲(含)以下;

　　2.學(xué)歷：本科及以上，2024屆(含)以前畢業(yè)，報(bào)到時(shí)須取得畢業(yè)證、學(xué)位證;

　　3.專業(yè)：計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)：

　　4.英語(yǔ)：取得大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(425分及以上)或公共英語(yǔ)三級(jí)(口試、筆試均通過(guò))或同等水平及以上證書;

　　5.具備終端及系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn);

　　6.有民航信息系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　7.思想素質(zhì)好，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，無(wú)違法違規(guī)記錄，通過(guò)背景調(diào)查、入職體檢、政審、新員工培訓(xùn)及試用期考核。

　　注意事項(xiàng)：

　　1.面試過(guò)程中將對(duì)應(yīng)聘者學(xué)歷、學(xué)位、英語(yǔ)等應(yīng)聘材料進(jìn)行審核，若應(yīng)聘材料與崗位不符或作假，將取消應(yīng)聘者的面試資格或錄用資格。

　　2.擬錄用人員未通過(guò)背景調(diào)查、入職體檢或政審，將取消錄用資格;報(bào)到后未通過(guò)新員工培訓(xùn)及試用期考核，將不予轉(zhuǎn)正。

　　應(yīng)聘必讀

　　1.有意應(yīng)聘者請(qǐng)先閱讀《四川航空股份有限公司應(yīng)聘者隱私政策》，凡報(bào)名者即視作知悉并同意該政策。2.有意應(yīng)聘者請(qǐng)登錄四川航空官網(wǎng)點(diǎn)擊簡(jiǎn)章下方【我要報(bào)名】在線填報(bào)信息，簡(jiǎn)歷中請(qǐng)務(wù)必注明個(gè)人常用手機(jī)號(hào)碼(以便接收面試相關(guān)通知)，同時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┊厴I(yè)證、學(xué)位證、英語(yǔ)證書。3.以上崗位與四川航空股份有限公司簽訂勞動(dòng)合同，DBA數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)工程師按照成熟人才享受公司相應(yīng)福利待遇，其他崗位按照新進(jìn)員工享受公司相應(yīng)福利待遇。4.我公司將在報(bào)名結(jié)束后進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，根據(jù)報(bào)名情況及崗位需求擇優(yōu)通知面試，并通過(guò)川航招聘唯一官方短信平臺(tái)：953783333告知應(yīng)聘者招聘進(jìn)程，應(yīng)聘者參加公司統(tǒng)一面試、背景調(diào)查、體檢、政審合格后，根據(jù)公司需求安排報(bào)到入職。5.應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)或提供材料及信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格或錄用資格。應(yīng)聘者資料恕不退還，我公司對(duì)應(yīng)聘者資料保密。6.我公司在此對(duì)各項(xiàng)招聘工作進(jìn)行嚴(yán)正聲明：我公司從未委托、授權(quán)任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人組織招聘，或組織以面試為目的的培訓(xùn);社會(huì)招聘信息及應(yīng)聘入口、鏈接、二維碼等信息均通過(guò)四川航空官方渠道發(fā)布：

　　四川航空官方網(wǎng)站：www.sichuanair.com騰訊微信四川航空官方公眾號(hào)：SCAL888888883U騰訊微信四川航空招聘公眾號(hào)：scal-jobs新浪微博四川航空官方認(rèn)證微博：四川航空股份有限公司智聯(lián)招聘認(rèn)證企業(yè)：四川航空集團(tuán)四川航空強(qiáng)烈建議應(yīng)聘人員對(duì)有關(guān)四川航空的招聘信息，包括但不限于招聘簡(jiǎn)章、二維碼、微信鏈接、網(wǎng)頁(yè)鏈接、應(yīng)聘入口等，到上述四川航空官方渠道進(jìn)行查證核實(shí)。公司各場(chǎng)次招聘不會(huì)收取任何中介費(fèi)、介紹費(fèi)、報(bào)名費(fèi)或培訓(xùn)費(fèi)，請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

　　7、四川航空股份有限公司對(duì)本次招聘有最終解釋權(quán)。

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