中國葛洲壩集團第二工程有限公司(以下簡稱公司)系世界500強——中國能源建設集團有限公司旗下中國葛洲壩集團重要成員企業(yè)，是國家高新技術企業(yè)、全國守合同重信用企業(yè)、中國建筑業(yè)500強。公司經過五十余年發(fā)展，已成長為一家實力雄厚的綜合性工程公司，擁有包括水利水電工程施工總承包特級在內的多項高等級資質，廣泛涉及水利水電、公路、市政公用、房屋建筑等多個業(yè)務領域。

　　現(xiàn)因工作需要，面向社會公開招聘相關崗位成熟人才，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘基本條件

　　1.熟悉新會計準則;熟練使用浪潮、久其軟件，熟練使用office辦公軟件;

　　2.具備良好溝通協(xié)調能力，具備較強的責任意識;

　　3.認同公司企業(yè)文化，能適應境外工作環(huán)境;

　　4.身體健康，遵紀守法，誠實守信，品行端正，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，無不良記錄。

　　二、招聘崗位及人數

　　(一)財務管理崗-境外項目財務負責人(2人)

　　1.貫徹執(zhí)行公司各項管理制度，建立健全財務管理制度并執(zhí)行;

　　2.負責境外項目(區(qū)域中心)會計核算、會計監(jiān)督、資產管理、會計報表和財務管理;

　　3.負責境外項目(區(qū)域中心)成本管理;

　　4.負責境外項目(區(qū)域中心)預算及資金管理;

　　5.負責境外項目(區(qū)域中心)稅務管理;

　　6.負責財務狀況分析和財務信息檔案管理;

　　7.完成公司交辦的其他管理工作。

　　(二)財務管理崗——境外項目會計(若干)

　　1.負責項目部財務會計報告及財務情況說明書的編制工作;

　　2.負責項目部財務預算的編制及執(zhí)行情況的分析工作;

　　3.負責項目部財務核算工作;

　　4.配合財務負責人完成項目部財務工作;

　　5.完成公司交辦的其他管理工作。

　　三、錄用方式及待遇

　　根據公司成熟人才引進辦法，辦理調動或錄用手續(xù)，簽訂勞動合同，試用期3-6個月。

　　根據面試情況確定崗位級別，薪酬待遇及福利按公司相關管理制度執(zhí)行。特別優(yōu)秀的，可執(zhí)行協(xié)議工資。

　　按照國家規(guī)定繳納五險與公積金，按照公司規(guī)定繳納補充醫(yī)療保險、補充工傷保險與企業(yè)年金。

　　四、招聘程序

　　投遞報名簡歷、資格審查、面試、體檢、錄用。

　　五、應聘方式及時間

　　1.請按要求填寫《社會成熟人才基本情況登記表》、《應聘人員信息登記表》(附件1、附件2)，申報表需粘貼本人1寸近期免冠彩色電子照片,并提供相關證件電子版包括但不限于：身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱證、執(zhí)(職)業(yè)資格證、現(xiàn)任職務任職文件、榮譽證書等。

　　2.以上資料均為電子版，必須整理為一個壓縮文件(文件命名規(guī)則：2024年成熟人才招聘-崗位名稱-姓名,如：2024年成熟人才招聘-境外財務負責人-張三)，發(fā)送至郵箱：249222016@qq.com。

　　3.本次招聘不接收其它簡歷格式填寫的簡歷。

　　4.招聘報名截止時間：2024年3月25日。

　　5.應聘者應對所提供材料的真實性負責，如有不實，一經發(fā)現(xiàn)取消錄用資格。

　　6.公司承諾對應聘者信息嚴格保密。

　　7.聯(lián)系人：姚正輝，聯(lián)系電話：(028)6833 8575

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