2023年12月18日訊：根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)），按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘專職輔導(dǎo)員8名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、考核招聘崗位及名額

　　招聘崗位及名額：專職輔導(dǎo)員8名

　　崗位類型：專業(yè)技術(shù)

　　單位性質(zhì)：公益二類事業(yè)單位

　　二、考核招聘對(duì)象及條件

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　　面向全國(guó)考聘符合崗位要求的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。

　?。ǘ┗緱l件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，政治可靠，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

　　2.具有崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力。

　　3.符合人社部《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號(hào)）回避規(guī)定。

　　4.身體健康，符合聘用崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)。

　　5.招聘崗位要求的條件和資格：

　　報(bào)考者本人有效畢業(yè)證、學(xué)位證上的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)，必須與擬報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)要求完全一致；對(duì)35周歲及以下的計(jì)算方式為：含在報(bào)名首日尚未滿36歲的人員。

　　6.在編在職人員須征得原用人單位、主管部門(mén)同意。委培、定向研究生畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

　?。ㄈ┯邢铝星闆r之一者，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或被開(kāi)除公職的人員或被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。

　　2.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考（聘）中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定不能聘用的人員。

　　3.有違法、違紀(jì)正在接受審查的。

　　4.受黨紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)、政務(wù)（政紀(jì)）處分尚未解除的。

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒限制考聘的人員。

　　6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　三、考核招聘程序

　　（一）發(fā)布信息

　　通過(guò)內(nèi)江人事考試網(wǎng)（http://njpta.neijiang.gov.cn/）、川南幼兒師范高等專科學(xué)校官網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布考核招聘信息。

　　（二）報(bào)名方式及所需資料

　　1.報(bào)名方式、時(shí)間及有關(guān)要求。采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　報(bào)名時(shí)間為：2023年12月25日9:00至2024年1月2日17∶00止。報(bào)名截止時(shí)間后，提交的報(bào)名信息無(wú)效。

　　報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名，每個(gè)報(bào)考者在本批次考核招聘中限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)者本次招聘報(bào)名崗位皆為無(wú)效。報(bào)考者是否符合所報(bào)崗位條件要求由川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校根據(jù)初審、資格確認(rèn)、考核和考察中的復(fù)查及上級(jí)主管部門(mén)審核確認(rèn)的結(jié)果來(lái)確定，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度或同時(shí)多崗位報(bào)考的，報(bào)考或聘用資格一律無(wú)效，且責(zé)任自負(fù)。

　　2.報(bào)名所需資料：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、《川南幼兒師范高等專科學(xué)校公開(kāi)考核招聘報(bào)考信息表》（附件1）、所在黨支部出具的黨員身份證明等掃描件發(fā)送至郵箱lcysrss@126.com,文件夾名為：招聘崗位名稱+姓名。

　　備注：2024年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就讀院系出具的在讀證明。2024年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2024年7月31日前取得并提供崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等，最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效畢業(yè)證及學(xué)位證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)，不符者，學(xué)校將取消報(bào)考者的報(bào)考資格或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。若是國(guó)（境）外留學(xué)生，必須持有教育部留學(xué)生服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)告。

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　　學(xué)校人事處通過(guò)郵箱回復(fù)資格初審是否合格（因報(bào)考人員未及時(shí)查看郵件等因素導(dǎo)致未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)），正式考核前將進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

　　1.復(fù)審時(shí)間：2024年1月5日8:30–12:00，14:30—18:00。

　　2.資格復(fù)審所需資料：身份證、畢業(yè)證及學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、《川南幼兒師范高等專科學(xué)校公開(kāi)考核招聘報(bào)考信息表》（附件1）、所在黨支部出具的黨員身份證明、國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷和學(xué)位報(bào)告等原件及復(fù)印件。

　　在編在職人員需提供同意報(bào)考的有效書(shū)面證明材料。委培、定向研究生畢業(yè)生，須提供原委培、定向單位同意報(bào)考的有效書(shū)面證明材料（見(jiàn)附件2《同意報(bào)考證明（模板）》）。

　　3.復(fù)審地點(diǎn)：學(xué)校人事處（辦公樓406室）。

　　不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求及弄虛作假的，均取消其報(bào)考資格，所造成的一切損失，由報(bào)考者本人承擔(dān)。

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　　1.開(kāi)考比例：每一個(gè)崗位報(bào)名初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)形成差額即可開(kāi)考，如未形成差額的，相應(yīng)調(diào)減直至取消考聘崗位。

　　2.筆試

　　筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容主要為《教育公共基礎(chǔ)》及普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員工作有關(guān)知識(shí)。

　　筆試時(shí)間：2024年1月6日上午8:30。

　　筆試地點(diǎn)：川南幼兒師范高等專科學(xué)校。

　　3.面試

　　根據(jù)筆試成績(jī)，按面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)3:1比例，從高分到低分確定參加面試人員（如符合開(kāi)考比例但未達(dá)到3:1，參加筆試人員均可以進(jìn)入面試環(huán)節(jié)），并于2024年1月6日中午13:00前電話通知考生是否入圍面試及面試相關(guān)事宜。因通訊工具停機(jī)、關(guān)機(jī)或無(wú)法接通等原因無(wú)法通知到的，視為放棄面試資格。如進(jìn)入面試人員放棄面試資格，按該崗位筆試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員放棄面試，產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

　　面試時(shí)間：2024年1月6日下午（2:00報(bào)到）。

　　面試地點(diǎn)：川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校。

　　3.成績(jī)計(jì)算辦法

　　考生總成績(jī)計(jì)算辦法為：總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%（筆試和面試均按100分制計(jì)算）。各環(huán)節(jié)成績(jī)均采取四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?？己丝偝煽?jī)低于70分者不予聘用。

　　4.成績(jī)公布

　　考核成績(jī)于考核結(jié)束后首個(gè)工作日內(nèi)在內(nèi)江人事考試網(wǎng)、川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校官網(wǎng)予以公示。根據(jù)考核招聘崗位數(shù)量按考核總成績(jī)從高到低依次等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

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　　1.根據(jù)考核招聘崗位按考核總成績(jī)從高到低依次等額確定體檢人員（如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)高低排序；若面試成績(jī)相同，繼續(xù)加試，以加試的成績(jī)高低排序）。

　　2.體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂＜公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）＞及＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）＞有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。學(xué)校或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。放棄體檢、未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，依次按考核總成績(jī)從高到低等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢。體檢工作由學(xué)校按規(guī)定統(tǒng)一組織到二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的，在已參加考核人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢，體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

　　3.因通訊問(wèn)題聯(lián)系不上的，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者等情形，視為自動(dòng)放棄，后果由報(bào)考者自負(fù)。

　　4.體檢時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。

　　5.懷孕考生的體檢要求參照國(guó)公考錄函〔2009〕7號(hào)復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項(xiàng)目后，體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補(bǔ)。

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　　考察由學(xué)校參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》等要求執(zhí)行。若放棄考察資格或考察后認(rèn)為不符合聘用條件不予聘用等情形產(chǎn)生的缺額，按規(guī)定程序在已參加考核人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格）。

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　　學(xué)校研究確定擬聘用人員后，按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，按管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門(mén)審定同意后辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示不合格出現(xiàn)的缺額，由學(xué)校研究同意并報(bào)市人事綜合管理部門(mén)審核后，在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢和考察并合格）。因遞補(bǔ)人員不符合聘用條件或自愿放棄產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

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　　經(jīng)考核、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員，由學(xué)校按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備相關(guān)材料，按人事管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門(mén)審核確認(rèn)后，辦理聘用手續(xù)，正式聘用后按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。聘用人員如系在職人員，由學(xué)校按程序向市人事綜合管理部門(mén)申報(bào)辦理工作流動(dòng)手續(xù)；如系非在職人員,由學(xué)校報(bào)市人事綜合管理部門(mén)審批后辦理相關(guān)手續(xù)。

　　四、紀(jì)律和監(jiān)督

　　1.事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系的人員，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

　　2.為保證考核招聘工作的順利進(jìn)行，考核招聘工作要自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件，或有違反規(guī)定、弄虛作假、隱瞞有關(guān)情況以及其他違規(guī)違紀(jì)行為，一經(jīng)查實(shí)，報(bào)名或聘用資格一律無(wú)效且責(zé)任自負(fù)，已聘用人員一律解聘。

　　3.本次考核招聘由上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和學(xué)校紀(jì)委全程監(jiān)督。

　　4.本公告由川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0832-5925101、5908813（川南幼專人事處）

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0832-2038485（內(nèi)江市教育和體育局機(jī)關(guān)紀(jì)委）

　　0832-5908811（川南幼專紀(jì)委監(jiān)委辦公室）

　　川南幼兒師范高等專科學(xué)校

　　2023年12月18日

　　附件1.川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校公開(kāi)考核招聘報(bào)考信息表.docx

　　附件2：同意報(bào)考證明（模板）.doc

來(lái)源：事業(yè)單位招聘 考試網(wǎng)