一、公司簡(jiǎn)介

　　成都環(huán)投城市管理服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱：環(huán)投城服公司)注冊(cè)成立于2021年1月6日，主要從事垃圾分類收轉(zhuǎn)運(yùn)、環(huán)衛(wèi)設(shè)施投建運(yùn)、再生資源回收利用、生活垃圾填埋、市政排水管網(wǎng)及設(shè)施巡查維護(hù)、靜脈產(chǎn)業(yè)園管理等環(huán)衛(wèi)一體化業(yè)務(wù)。2022年以來(lái)，環(huán)投城服公司開(kāi)啟高速發(fā)展模式，在長(zhǎng)安垃圾填埋運(yùn)營(yíng)管理、市政管網(wǎng)(隧道)巡護(hù)運(yùn)維和高新區(qū)中和垃圾壓縮站運(yùn)營(yíng)管理業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，積極拓展環(huán)衛(wèi)一體化、垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)、智慧監(jiān)管服務(wù)平臺(tái)建設(shè)運(yùn)營(yíng)、垃圾分類服務(wù)、新能源環(huán)衛(wèi)車(chē)輛租賃等業(yè)務(wù)，先后注冊(cè)成立成都環(huán)投新能源汽車(chē)租賃有限公司、成都崇環(huán)城市管理服務(wù)有限公司和成都崇環(huán)城市環(huán)境治理有限公司。成都環(huán)投新能源汽車(chē)租賃有限公司(以下簡(jiǎn)稱：環(huán)投租賃公司)注冊(cè)成立于2022年11月28日。主要從事小微型客車(chē)租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù)、特種設(shè)備出租、新能源汽車(chē)整車(chē)銷售、新能源汽車(chē)換電設(shè)施銷售、新能源汽車(chē)電附件銷售等業(yè)務(wù)。現(xiàn)根據(jù)環(huán)投城服公司及下屬子公司環(huán)投租賃公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，開(kāi)展此次社會(huì)招聘工作，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　二、招聘崗位

　　崗位報(bào)名入口：點(diǎn)擊進(jìn)入

　　三、應(yīng)聘人員基本要求

　　(一)基本要求

　　1.政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，具有良好的職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔從業(yè)。

　　2.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)，熟悉相關(guān)政策法規(guī)，熟悉市場(chǎng)和相關(guān)行業(yè)情況。3.具有良好的個(gè)人品行和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。

　　(二)具有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘：

　　1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

　　2.曾被開(kāi)除黨籍、公職的。

　　3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

　　4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

　　5.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的。

　　6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　四、崗位職責(zé)及任職要求詳見(jiàn)附件《招聘崗位職責(zé)與任職要求》。

　　五、考核管理與薪酬待遇

　　(一)考核管理聘用人員實(shí)行考核管理，具體參照考核管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(二)薪酬待遇薪資待遇面議。

　　六、選聘程序

　　選聘工作按照下列程序進(jìn)行：發(fā)布招聘信息——線上報(bào)名——資格審核——綜合測(cè)評(píng)(筆試、面試)——討論決定——背調(diào)體檢——聘用。

　　七、應(yīng)聘須知

　　(一)報(bào)名方式

　　本次社會(huì)招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名方式，符合條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)站進(jìn)行相關(guān)崗位的線上申報(bào)應(yīng)聘，每人限報(bào)1崗，本次選聘不接受其他途徑遞交報(bào)名材料。

　　(二)報(bào)名時(shí)間

　　自公告發(fā)布之日起至2023年12月31日。

　　八、注意事項(xiàng)

　　(一)本次社會(huì)招聘將根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)開(kāi)展選聘程序。請(qǐng)各位應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注相關(guān)通知信息，并保持聯(lián)系方式暢通。

　　(二)本次選聘過(guò)程中公司不收取應(yīng)聘者報(bào)名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、資料費(fèi)等任何費(fèi)用，請(qǐng)應(yīng)聘者注意識(shí)別，謹(jǐn)防受騙。對(duì)于發(fā)布虛假招聘信息的個(gè)人或機(jī)構(gòu)，公司保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。

　　(三)應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體檢等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

　　(四)應(yīng)聘人員需對(duì)所填報(bào)、遞交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，一經(jīng)提交，均視同應(yīng)聘人員對(duì)其真實(shí)性作出正式承諾。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在瞞報(bào)、謊報(bào)、虛報(bào)影響招聘結(jié)果公正性信息的，公司有權(quán)取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘或錄用資格;已簽訂勞動(dòng)合同的，公司可單方面解除勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)須支付任何補(bǔ)償。公司對(duì)于應(yīng)聘人員所提交或填寫(xiě)資料的真實(shí)性驗(yàn)證將貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程，并可在應(yīng)聘人員入職后持續(xù)驗(yàn)證。

　　(五)公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘，并在法律許可范圍內(nèi)對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

　　(六)本次公開(kāi)招聘錄用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　(七)應(yīng)聘人員需認(rèn)真閱讀本公告，凡投遞簡(jiǎn)歷人員即視為已知曉并認(rèn)同本公告全部?jī)?nèi)容。

　　九、咨詢及監(jiān)督

　　應(yīng)聘人員在本次招聘過(guò)程中如有招聘政策等相關(guān)問(wèn)題，可通過(guò)電話咨詢。聯(lián)系人：李老師、楊老師;咨詢電話：13908041196、18328727162。本次社會(huì)招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。

　　十、其他本公告未盡事宜由環(huán)投城服公司負(fù)責(zé)解釋。

　　環(huán)投城服公司及下屬子公司崗位職責(zé)與任職要求.docx