一、公司簡介

　　四川省蜂業(yè)技術(shù)開發(fā)研究所有限公司成立于1992年，位于武侯祠大街4號，注冊資本金2100萬元，隸屬于四川省現(xiàn)代種業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司，是集耕、種、管、收、加、銷等全產(chǎn)業(yè)鏈的綜合農(nóng)業(yè)服務(wù)公司，業(yè)務(wù)涵蓋糧油基地建設(shè)、優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品銷售等領(lǐng)域，產(chǎn)品包括優(yōu)質(zhì)大米、雙低菜籽油、中蜂蜜、零添加牛奶、蜀芯香黑豬肉等。公司下轄1個全資子公司(四川璞食之源餐飲有限公司)和2個控股子公司(四川川種豐泰種業(yè)有限公司、四川川種豐倉農(nóng)業(yè)有限公司)。

　　公司在省內(nèi)“天府糧倉”核心區(qū)域建立了萬畝優(yōu)質(zhì)糧油示范基地，主要種植優(yōu)質(zhì)釀酒糧、優(yōu)質(zhì)糧油作物，致力打造健康、優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品從“優(yōu)種到餐桌”一站式銷售服務(wù)平臺，助力“天府糧倉”及“鄉(xiāng)村振興”建設(shè)。

　　二、選聘職位

　　選聘職位：質(zhì)量管控

　　主要職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作，組織建立和領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量管理體系，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定要求。

　　2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部質(zhì)量審核，做好原材料進(jìn)場、產(chǎn)成品出場前的質(zhì)量抽查工作，對產(chǎn)品質(zhì)量能否符合要求作出批示。

　　3.質(zhì)檢過程中規(guī)章制度的建立、完善和推進(jìn)執(zhí)行工作。

　　4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　三、選聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守;

　　2.綜合素質(zhì)高、組織觀念強(qiáng)、工作積極主動，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)， 具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊協(xié)作精神，能勝任所聘崗位工作。

　　(二)資格條件

　　1.中華人民共和國國籍，且無國(境)外永久居住權(quán);

　　2.年齡在 35 歲以下(1988年1月1號后出生);

　　3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　4.具備履行崗位職責(zé)所必需的工作經(jīng)歷，工作業(yè)績較好， 滿足以下三項條件：

　　(1)具備5年以上質(zhì)量體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　(2)具備質(zhì)量管理體系內(nèi)審員證書。

　　(3)具備獨立主導(dǎo)完成內(nèi)部質(zhì)量評審和外部質(zhì)量審核的能力。

　　(三)限制條件

　　凡有下列情形之一者，不得報名：

　　1.曾受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;

　　2.涉嫌違法、違紀(jì)、違規(guī)正在接受調(diào)查、審查的;

　　3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的;

　　4.曾被開除黨籍、開除公職、被原工作單位辭退或開除的

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　四、職位薪酬

　　受聘質(zhì)量管控薪酬采取“基本薪資、崗位薪資、保密薪資、績效薪資、津補(bǔ)貼等”相結(jié)合的方式兌付。

　　五、選聘程序

　　(一)報名

　　本次應(yīng)聘采用電子郵件形式報名，請應(yīng)聘人員下載并填妥《員工職位申請(入職登記)表》與個人簡歷及相關(guān)證書掃描件一同發(fā)送至指定郵箱：fygsgzyx@163.com。

　　收取應(yīng)聘資料時間：即日起至2023年8月10日止。應(yīng)聘信件及應(yīng)聘資料不予退還，敬請見諒。

　　(二)資格審查

　　根據(jù)選聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘者提供所有證 明材料需真實。

　　對弄虛作假的，四川省蜂業(yè)技術(shù)開發(fā)研究所有限公司可隨時取消應(yīng)聘資格，并保留追責(zé)權(quán)利。通過初審的應(yīng)聘者，在接到通知后，應(yīng)及時上傳下列資料
(掃描件)至招聘郵箱。

　　1.本人身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位(留學(xué)歸國人員應(yīng)出 具教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)、職(執(zhí))
業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證明書各1份;

　　2.個人簡歷介紹資料，包含工作履歷相關(guān)介紹、個人獲獎情況等;

　　3.近期2寸免冠彩色證件照片2張。經(jīng)復(fù)審合格后，應(yīng)聘者獲得進(jìn)入后續(xù)選聘評估程序的資格。

　　(三)履歷業(yè)績評價、面試。履歷業(yè)績評價采取集中評價的方式進(jìn)行，面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

　　(四)背景調(diào)查。履歷業(yè)績評價、面試、體檢結(jié)束后，按照得分情況對應(yīng)聘者進(jìn)行排名，取前3名開展背景調(diào)查，確定最終擬聘任建議人選。

　　(五)公示和聘任按照相關(guān)程序，對擬聘任人選進(jìn)行不少于 5個工作日的公示，公示期滿無異議后，按程序辦理入職手續(xù)。

　　六、其他

　　聯(lián)系人：曾琪雯

　　聯(lián)系方式：fygsgzyx@163.com